SİİRT ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ
Kapak Resmi
ISSN 2147-8406 | e-ISSN 2548-0111 | Periyot Yılda 2 Sayı | Başlangıç: 2013 | Yayıncı Siirt Üniversitesi |

YAYIN İLKELERİ VE YAZIM KURALLARI

Yazılar, yayın kuruluna gelmeden önce kurallara uygun yazılıp yazılmadığı editör(ler) tarafından kontrol edilir; bir eksik ve/veya yanlış belirlendiğinde, düzeltilmesi için bir ön değerlendirme formu ile yazara iade edilir.

Yazar tarafından düzeltilerek geri gönderilen ya da kurallara uygun olarak yazıldığı saptanan yazılar için yayın kurulu tarafından yazının içerdiği alanlarla ilgili iki hakem belirlenir.

Hakemlerden gelecek rapor doğrultusunda; yazının yayın dosyasına alınmasına, alınmamasına ya da düzeltme istenmesine karar verilir. Durum yazara en kısa sürede bildirilir.

Yazardan düzeltme istenmesi durumunda, düzeltmenin en geç 7 gün içinde yapılarak dergiye ulaştırılması gerekmektedir. Düzeltilmiş metin, gerekli görüldüğü hallerde değişiklikleri isteyen hakemlerce tekrar incelenebilir. Yayın dosyasına alınan yazılar Yayın Kurulunun belirlediği sıraya göre yayınlanır.

·         Dergide sosyal bilimler alanlarında Türkçe ve yabancı dilde yazılan çalışmalar yayımlanır. Yabancı dilde yazılan çalışmaların özeti Türkçe olmalıdır.

·         Dergiye gönderilen yazılar, daha önce yayınlanmamış veya bir başka dergiye yayın için gönderilmemiş olmalı.

. Farklı yazı tipi kullananlar yazı tipini destekleyen fontları da eklemelidir.

·       Yayınlanan her türlü çalışmanın yayın hakkı SUSBİD’e aittir.

·         İlgili editör gerekli gördüğü yazım düzeltmelerini kendisi yapabilir. Yine yabancı bir dilde yazılan özeti ilgili editör gerekli görmesi durumunda düzeltebilir.

·         Bilimsel çalışmalar ve ekleri (fotoğraf, şekil, tablo vs.), Microsoft Office programda

Metin yazı stili: Times New Roman

Ana metin:11 punto/ tek satır aralık

Dipnot metni:9 punto / tek satır aralık

Kenar boşlukları: Üst: 4cm, sol: 4cm, sağ: 4cm, alt: 4cm

Paragraf aralık: Önce: 6 nk, sonra: 6 nk

Özet ve Abstract: 9 punto, 1 satır aralığı, italik

 

·         Çalışmanın başına, 150 sözcükten fazla olmayacak şekilde Türkçe ve yabancı dilden (İngilizce, Fransızca, Almanca) Özet ve Anahtar kelimeler konulmalıdır.

·         Yazılarda yazarı çağrıştıracak (ad, soyad, adres vb) hiçbir bilgi bulunmamalı. Bu bilgiler editöre not olarak iletilmelidir. Yazarla ilgili bilgi editör tarafından makale kabul edildiğinde eklenecektir.

·         Makalelerdeki dipnotlar, bilimsel yazılardaki kaynakça yazım kurallarına uygun olarak hazırlanıp metin içerisinde verilmelidir. (bk. Kaynakça yazımı)

·          Yazıların bütün hukuki sorumluluğu yazarlarına aittir.

·         Gönderilecek bilimsel çalışmaların 20 sayfayı aşmaması önerilir. Bir sayıda aynı yazara ait birden çok makale yayımlanamaz.

·         Çalışmaların Haziran sayısı için en geç 15 Mayıs, Aralık sayısı için en geç 15 Kasım’a kadar elektronik ortamda dergiye ulaşması gerekmektedir.

Dergide yayımlanacak makalelerin iThenticate veya turnitin taraması yapılmaktadır.

 Sıralama şu şekilde düzenlenmelidir:

 

Türkçe Başlık

Özet (italik)

İngilizce Başlık

Abstract (italik)

Giriş

Bölümler

Sonuç ve Öneriler

Kaynakça

Ekler


 

Atıflar APA sistemi ile yapılmalıdır.

Metin içerisinde APA sistemi

Metin içinde göndermeler, parantez içinde yazılmalıdır. ÖRN: (Çakır, 2017: 22)

Birden fazla yazarlı yayınlarda, metin içinde sadece ilk yazarın soyadı ve ‘vd.’ yazılmalıdır: ÖRN:  (Okçu vd., 2010: 17)

Metin içinde, gönderme yapılan yazarın adı veriliyorsa kaynağın sadece yayın tarihi yazılmalıdır ÖRN:  (1990: 45)

Kişisel görüşmeler, metin içinde soyadı ve tarih belirtilerek gösterilmeli, ayrıca kaynaklarda da belirtilmelidir.

İnternet adreslerinde ise mutlaka kaynağa ulaşma tarihi belirtilmeli ve bu adresler kaynaklar arasında da verilmelidir ÖRN: (Erişim Tarihi: 11.07.2014)

 

Kaynakçada APA sistemi

Kitap: Çakır, M. S. (2017). Seyyid Taha Hakkarî ve Nehrî Dergâhı. İstanbul: Nizamiye Akademi.

Makale: Leymann, H. (1996). The content and development of mobbing at work.  European Journal of work and Organizational psychology, 5 (2), 165-184.

Tez: Çay, H. (2008). İş yerinde psikolojik şiddet (mobbing) ve bir uygulama. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). İstanbul: İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.

Bildiri: Okçu, V. ve Anık, S. (2017). Okul yöneticilerinin otantik liderlik davranışları ile öğretmenlerin motivasyon ve mobbing yaşama düzeyleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi.12. Uluslararası Eğitim Yönetimi Kongresi Bildiri Özet Kitabı. (ss.321-323),11-13 Mayıs 2017, Kızılcahamam/Ankara.


YAYIN KURULU

 

Prof. Dr. Hasan Basri MEMDUHOĞLU /Siirt Üniversitesi

Prof. Dr. Cahit PESEN /Siirt Üniversitesi

Prof. Dr. Necati Cemaloğlu /Gazi Üniversitesi

Prof. Dr. Behçet ORAL /Dicle Üniversitesi

Doç. Dr. H. İsmail ARSLANTAŞ /Siirt Üniversitesi

Doç. Dr. Mustafa ÖNCÜ /Mersin Üniversitesi

Doç. Dr. Abbas ERTÜRK /Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Uğur DEMLİKOĞLU /Siirt Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Musa ÇAKIR /Siirt Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Yusuf EŞİT /Muş Alparslan Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Hüseyin OKUR/ Kocaeli Üniversitesi

SİİRT ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ

ISSN 2147-8406 | e-ISSN 2548-0111 | Periyot Yılda 2 Sayı | Başlangıç: 2013 | Yayıncı Siirt Üniversitesi |
Kapak Resmi

22.025

72.902

YAYIN İLKELERİ VE YAZIM KURALLARI

Yazılar, yayın kuruluna gelmeden önce kurallara uygun yazılıp yazılmadığı editör(ler) tarafından kontrol edilir; bir eksik ve/veya yanlış belirlendiğinde, düzeltilmesi için bir ön değerlendirme formu ile yazara iade edilir.

Yazar tarafından düzeltilerek geri gönderilen ya da kurallara uygun olarak yazıldığı saptanan yazılar için yayın kurulu tarafından yazının içerdiği alanlarla ilgili iki hakem belirlenir.

Hakemlerden gelecek rapor doğrultusunda; yazının yayın dosyasına alınmasına, alınmamasına ya da düzeltme istenmesine karar verilir. Durum yazara en kısa sürede bildirilir.

Yazardan düzeltme istenmesi durumunda, düzeltmenin en geç 7 gün içinde yapılarak dergiye ulaştırılması gerekmektedir. Düzeltilmiş metin, gerekli görüldüğü hallerde değişiklikleri isteyen hakemlerce tekrar incelenebilir. Yayın dosyasına alınan yazılar Yayın Kurulunun belirlediği sıraya göre yayınlanır.

·         Dergide sosyal bilimler alanlarında Türkçe ve yabancı dilde yazılan çalışmalar yayımlanır. Yabancı dilde yazılan çalışmaların özeti Türkçe olmalıdır.

·         Dergiye gönderilen yazılar, daha önce yayınlanmamış veya bir başka dergiye yayın için gönderilmemiş olmalı.

. Farklı yazı tipi kullananlar yazı tipini destekleyen fontları da eklemelidir.

·       Yayınlanan her türlü çalışmanın yayın hakkı SUSBİD’e aittir.

·         İlgili editör gerekli gördüğü yazım düzeltmelerini kendisi yapabilir. Yine yabancı bir dilde yazılan özeti ilgili editör gerekli görmesi durumunda düzeltebilir.

·         Bilimsel çalışmalar ve ekleri (fotoğraf, şekil, tablo vs.), Microsoft Office programda

Metin yazı stili: Times New Roman

Ana metin:11 punto/ tek satır aralık

Dipnot metni:9 punto / tek satır aralık

Kenar boşlukları: Üst: 4cm, sol: 4cm, sağ: 4cm, alt: 4cm

Paragraf aralık: Önce: 6 nk, sonra: 6 nk

Özet ve Abstract: 9 punto, 1 satır aralığı, italik

 

·         Çalışmanın başına, 150 sözcükten fazla olmayacak şekilde Türkçe ve yabancı dilden (İngilizce, Fransızca, Almanca) Özet ve Anahtar kelimeler konulmalıdır.

·         Yazılarda yazarı çağrıştıracak (ad, soyad, adres vb) hiçbir bilgi bulunmamalı. Bu bilgiler editöre not olarak iletilmelidir. Yazarla ilgili bilgi editör tarafından makale kabul edildiğinde eklenecektir.

·         Makalelerdeki dipnotlar, bilimsel yazılardaki kaynakça yazım kurallarına uygun olarak hazırlanıp metin içerisinde verilmelidir. (bk. Kaynakça yazımı)

·          Yazıların bütün hukuki sorumluluğu yazarlarına aittir.

·         Gönderilecek bilimsel çalışmaların 20 sayfayı aşmaması önerilir. Bir sayıda aynı yazara ait birden çok makale yayımlanamaz.

·         Çalışmaların Haziran sayısı için en geç 15 Mayıs, Aralık sayısı için en geç 15 Kasım’a kadar elektronik ortamda dergiye ulaşması gerekmektedir.

Dergide yayımlanacak makalelerin iThenticate veya turnitin taraması yapılmaktadır.

 Sıralama şu şekilde düzenlenmelidir:

 

Türkçe Başlık

Özet (italik)

İngilizce Başlık

Abstract (italik)

Giriş

Bölümler

Sonuç ve Öneriler

Kaynakça

Ekler


 

Atıflar APA sistemi ile yapılmalıdır.

Metin içerisinde APA sistemi

Metin içinde göndermeler, parantez içinde yazılmalıdır. ÖRN: (Çakır, 2017: 22)

Birden fazla yazarlı yayınlarda, metin içinde sadece ilk yazarın soyadı ve ‘vd.’ yazılmalıdır: ÖRN:  (Okçu vd., 2010: 17)

Metin içinde, gönderme yapılan yazarın adı veriliyorsa kaynağın sadece yayın tarihi yazılmalıdır ÖRN:  (1990: 45)

Kişisel görüşmeler, metin içinde soyadı ve tarih belirtilerek gösterilmeli, ayrıca kaynaklarda da belirtilmelidir.

İnternet adreslerinde ise mutlaka kaynağa ulaşma tarihi belirtilmeli ve bu adresler kaynaklar arasında da verilmelidir ÖRN: (Erişim Tarihi: 11.07.2014)

 

Kaynakçada APA sistemi

Kitap: Çakır, M. S. (2017). Seyyid Taha Hakkarî ve Nehrî Dergâhı. İstanbul: Nizamiye Akademi.

Makale: Leymann, H. (1996). The content and development of mobbing at work.  European Journal of work and Organizational psychology, 5 (2), 165-184.

Tez: Çay, H. (2008). İş yerinde psikolojik şiddet (mobbing) ve bir uygulama. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). İstanbul: İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.

Bildiri: Okçu, V. ve Anık, S. (2017). Okul yöneticilerinin otantik liderlik davranışları ile öğretmenlerin motivasyon ve mobbing yaşama düzeyleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi.12. Uluslararası Eğitim Yönetimi Kongresi Bildiri Özet Kitabı. (ss.321-323),11-13 Mayıs 2017, Kızılcahamam/Ankara.


YAYIN KURULU

 

Prof. Dr. Hasan Basri MEMDUHOĞLU /Siirt Üniversitesi

Prof. Dr. Cahit PESEN /Siirt Üniversitesi

Prof. Dr. Necati Cemaloğlu /Gazi Üniversitesi

Prof. Dr. Behçet ORAL /Dicle Üniversitesi

Doç. Dr. H. İsmail ARSLANTAŞ /Siirt Üniversitesi

Doç. Dr. Mustafa ÖNCÜ /Mersin Üniversitesi

Doç. Dr. Abbas ERTÜRK /Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Uğur DEMLİKOĞLU /Siirt Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Musa ÇAKIR /Siirt Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Yusuf EŞİT /Muş Alparslan Üniversitesi

Dr. Öğr. Üyesi Hüseyin OKUR/ Kocaeli Üniversitesi

Makale Gönder
Yeni Sayı (Aralık/2018)

Dergimizin Aralık 12. Sayısı için kontenjan dolduğundan makale kabulü sona ermiştir. Sisteme yüklenen makaleler bir sonraki sayıda değerlendirilecektir.

Hakem Süreci

Dergimize gönderilen makaleler değerlendirilmek üzere  iki hakeme gönderilir. Hakemlerden birinin olumsuz rapor vermesi halinde yazı üçüncü bir hakeme gönderilir. Makalenin yayımlanabilmesi için en az iki hakemden olumlu rapor alınması şartı aranır.